[ad_1]
Έντονη διαμάχη μεταξύ Συνδέσμου Υπεραγορών και Ομοσπονδίας Βιοτεχνών Επαγγελματιών και Καταστηματαρχών, ξέσπασε με αφορμή ανακοίνωση που εξέδωσε το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας, αναφορικά με την τήρηση της αργίας του Δεκαπενταύγουστου από τα γενικά καταστήματα και τις απολαβές των εργαζομένων στα ειδικά καταστήματα:
“Τα Γενικά Καταστήματα οφείλουν όπως τηρήσουν πλήρως την αργία της 15ης Αυγούστου και παραμείνουν κλειστά. Οι εργαζόμενοι των Ειδικών Καταστημάτων, οι οποίοι θα εργαστούν τις πιο πάνω ημέρες, θα πρέπει να αποζημιωθούν με αναλογία 1:2 για κάθε ώρα εργασίας¨.
Ανευ λόγου θεωρεί ο Γραμματέας του Συνδέσμου Υπεραγορών Αντρέας Χατζηαδάμου, την έκδοση της συγκεκριμένης ανακοίνωσης από το Υπουργείο Εργασίας.
Υποστηρίζει μάλιστα, ότι δεν υπάρχει νομικό πλαίσιο που να απαγορεύει στους καταστηματάρχες να λειτουργήσουν τις επιχειρήσεις τους, ανήμερα Δεκαπενταύγουστου:
“Τα καταστήματα που επιθυμούν να λειτουργήσουν για να εξυπηρετήσουν τους καταναλωτές, θα το πράξουν. Δεν υπάρχει κάτι το μεμπτό, δεν είναι κάτι το παράνομο, ειδικά φέτος που δεν υπάρχει καν νομοθεσία”.
Από την πλευρά του, ο Γενικός Γραμματέας της ΠΟΒΕΚ Στέφανος Κουρσάρης εξέφρασε ικανοποίηση για την τήρηση της σχετικής νομοθεσίας, που προνοεί ότι τα γενικά καταστήματα πρέπει να είναι κλειστά, κατά τις συνολικά δώδεκα αργίες του κράτους:
“Πέραν της ανακοίνωσης, θα πρέπει να βγουν τη Δευτέρα του Δεκαπενταύγουστου, και όσοι παρανομήσουν να καταγγελθούν. Για να βγει και το ίδιο το Υπουργείο με ανακοίνωση και να τονίσει ότι είναι υποχρεωτική η αργία του Δεκαπενταύγουστου, θα πρέπει να έχει εξασφαλίσει και γνωμάτευση από το Γενικό Εισαγγελέα”.
Σύνδεσμος Υπεραγορών και ΠΟΒΕΚ, συμφωνούν πάντως στην ανάγκη έναρξης διαλόγου για επίλυση του προβλήματος με τα ωράρια λειτουργίας των καταστημάτων.
[ad_2]
Source link
